Belli (Kering Italia): 75mila assunzioni nel comparto manifatturiero del lusso nei prossimi dieci anni

"Nei prossimi dieci anni, il comparto del lusso avrà bisogno di assumere fino a 75mila persone. Le scuole che formano ai mestieri del lusso offrono già concrete prospettive professionali: oltre il 90% di chi conclude questo tipo di formazione accede a un impiego di lungo periodo. È un riconoscimento del valore di queste qualifiche e delle competenze che sviluppano. Ai giovani raccontiamo anche come si sta evolvendo il settore: accanto alle professionalità tecniche e artigianali, crescerà il bisogno di competenze manageriali": queste le parole di Sabina Belli, presidente di Kering Italia, martedì, a Milano, in occasione della giornata inaugurale di OrientaTalenti presso il Mind.

OrientaTalenti è in scena fino a oggi, 5 novembre 2026 con 160 momenti di orientamento, 130 workshop e 30 convegni.

La manifestazione promossa da Regione Lombardia, Associazione degli enti di formazione della Lombardia (Aef) , Its Lombardia, JoinUs (hub di esperienze formative) e Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia.

"Nel comparto mondiale del lusso, l’Italia rappresenta il principale polo manifatturiero per l’alto di gamma e concentra alcune delle più importanti eccellenze produttive. Perché questo patrimonio possa continuare a esprimersi, servono professionisti altamente specializzati e percorsi di formazione solidi e di qualità. Da questa esigenza nasce Kering Accademia per le Eccellenze: un progetto aperto all’intero settore, non rivolto soltanto alle maison del gruppo, che contribuisce a formare le competenze richieste dalla manifattura italiana", ha aggiunto Belli.

Con 40 programmi didattici, l'Accademia di Kering mette in connessione le esperienze sviluppate dai poli formativi d’impresa di Bottega Veneta, Brioni, Gucci, Pomellato e Kering Eyewear con quelle delle sette scuole associate: Acof, Afol, Galdus, Accademia Hmoda, Its Cosmo, Istituto Modartech e Mita.