Notizie su inclusione

Donne ai vertici delle aziende: Francia, Usa e Regno Unito battono l'Italia

In Italia nel 2023 le donne hanno occupato meno di una posizione apicale su tre negli organi societari (30,9 per cento). La Francia si distingue con il 47 per cento dei membri del consiglio di amministrazione donne, il Regno Unito con il 34 per cento. Negli Usa, invece, il consiglio di amministrazione è formato dal 40 per cento di donne. La...

BusinessFeatured

Luxottica: sì dei lavoratori alla settimana corta

Venerdì a casa per i lavoratori di Luxottica. Ieri, infatti, l'assemblea delle lavoratrici e dei lavoratori ha approvato a grandissima maggioranza l'intesa di rinnovo del contratto integrativo Luxottica. L'accordo, oltre all'introduzione di un nuovo modello di orario che prevede 20 venerdì all'anno a casa, istituisce la formazione specifica...

Moda

Come attrarre e trattenere Millennials e Gen Z

Qual è la reale attenzione delle imprese nei confronti dei talenti? Al di la dei proclami in tema di valorizzazione delle risorse e di sensibilità nei confronti del pianeta che, purtroppo, talvolta si riducono a maldestre campagne di marketing, cosa devono fare e costa stanno facendo le aziende più illuminate per sviluppare le competenze? Si...

ModaFeatured

Sita Ricerca: il fashion attua politiche inclusive

Il 47 per cento degli italiani considera il fashion il settore che, tra tutti, più sta cercando di attuare politiche inclusive grazie a comunicazioni che mostrano modelli e modelle con differenti fisicità, etnie e orientamenti sessuali. Questi alcuni dei dati emersi dalla ricerca di Sita Ricerca sul tema "Moda e inclusività in Italia". Dall’...

Moda

Trussardi e Afro Fashion association: intesa per l'inclusione

E' stato siglato un nuovo accordo quadro tra Michelle F. Ngomno, presidentessa di Afro Fashion association e Sebastian Suhl, ceo di Trussardi, che prevede una collaborazione per i prossimi tre anni. L'intesa è volta a sviluppare una serie di progetti incentrati sull’implementazione delle tematiche di diversity e inclusion, sull'educazione alla...

ModaFeatured

Gucci punta all'equità retributiva di genere per posizioni equivalenti entro il 2025

Riduzione dell’impronta ambientale totale del -49 per cento e delle emissioni di gas serra del -46 per cento dal 2015, rispetto alla crescita; raggiunto il 100 per cento di energia verde in 44 dei 49 Paesi in cui il brand è presente con negozi, sedi e fabbriche, pari al 93 per cento di energia rinnovabile in tutto il mondo, e avviato progetti e...

Moda

Diversità e inclusione: arriva la certificazione di parità di genere

Dnv, uno dei principali enti di terza parte, che fornisce servizi di assurance, certificazione, verifica e gestione del rischio, da oggi è tra gli enti accreditati da Accredia per il rilascio della certificazione di parità di genere in azienda, in base ai requisiti previsti dalla prassi di riferimento Uni Pdr 125, l’unico standard a oggi...

Moda

Calvin Klein e la campagna con il transgender in gravidanza

Calvin Klein, il gigante della moda che fa capo a Pvh, è al centro delle polemiche per la sua ultima campagna per la festa della mamma, che vede protagonista un transgender in gravidanza. Nell'ambito della campagna globale, infatti, la coppia brasiliana Roberto Bete, un uomo trans nell'ultima fase della gravidanza, e la compagna Erica Feeha,...

BusinessFeatured

Victoria's Secret pubblica il primo rapporto Esg

La parità di retribuzione per lo stesso lavoro, la parità di genere e la trasparenza sono solo alcuni dei parametri presi in considerazione dal primo Rapporto Esg appena pubblicato da Victoria's Secret. Il 99 per cento della forza lavoro di Victoria's Secret è stato pagato equamente "Offriamo stipendi e benefit competitivi ai nostri oltre 30.000...

ModaFeatured

Gruppo Mastrotto pubblica il primo bilancio di sostenibilità

Adesione agli obiettivi dell’Agenda Onu 2030 per lo sviluppo sostenibile, impulso al risparmio di risorse idriche ed elettriche, impegno sociale, un codice etico per i fornitori, risultati in termini di innovazione di prodotto e sostegno al proprio territorio. Sono alcuni degli elementi che emergono dal bilancio di sostenibilità pubblicato nel...

ModaFeatured

Zalando: le donne al 35,2 per cento dei primi 5 livelli di leadership

Zalando aumenta la percentuale di donne nei primi cinque livelli di leadership al 35,2 per cento (era 30,4 per cento nel 2020; obiettivo per il 2023: 40-60 per cento). L’etailer ha pubblicato oggi il secondo Rapporto annuale su diversità e inclusione, “do.Better”. Il rapporto si riaggancia alla strategia sulla diversità e l’inclusione della...

ModaFeatured

Asos pubblica i primi dati sul divario salariale in azienda

Il retailer multimarca Asos ha pubblicato il suo primo rapporto sull’Ethnicity pay gap (Epg), affermando che il salario mediano del 2021 per le minoranze etniche è del 5,9 per cento più alto delle loro controparti bianche. Secondo il rapporto, il risultato è un miglioramento del 21,2 per cento nel divario retributivo etnico complessivo anno dopo...